Technicien de maintenance industrielle (H/F)
LAMOTTE PAUL · 35 - Rennes
- CDI
- Déplacements : ponctuels zone départementale
Profil recherché
- Expérience
- 1 An(s)
- Formation
- Bac+2 ou équivalents
- Qualités
- Faire preuve de réactivité · Faire preuve de rigueur et de précision · Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Conditions
- Salaire
- Salaire à définir en entretien selon profil.
- Temps de travail
- 35H/semaine · Travail en journée...
- Contexte
- Travail en astreinte · Mobilisable en urgence · Travail le samedi
L'offre complète
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et intégré(e) à l'équipe, vous veillez au bon fonctionnement des équipements de production à travers les missions suivantes :
Assurer la maintenance préventive et curative du parc machines et des équipements de production nécessitant des interventions électromécaniques : - Détecter l'origine des pannes et établir un diagnostic en suivant des processus logiques et méthodologiques ; - Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les gammes définies ; - Effectuer les tâches de maintenance confiées par le responsable ; - Intervenir dans les meilleurs délais en cas de défaillance et apporter une analyse précise afin d'identifier l'origine des dysfonctionnements.
Profil recherché De formation en maintenance industrielle, de niveau Bac +2 (BTS/DUT), vous disposez d'une expérience significative dans le secteur agroalimentaire ou industriel.
Polyvalent(e), vous possédez de solides compétences en : Mécanique ; Électricité ; Automatisme.
Rigoureux(se), proactif(ve) et doté(e) d'un bon sens des priorités, vous appréciez les environnements dynamiques et les missions opérationnelles, en prise directe avec le terrain.
Informations sur le poste Type de contrat : CDI Fonction : Technicien de maintenance Localisation : Ille-et-Vilaine (35) Formation minimum : BTS / DUT Expérience : 3 ans minimum
Rémunération attractive à définir selon profil.
Avantages Prime de fin d'année ; Primes liées aux horaires de nuit, week-ends et jours fériés ; Primes d'astreinte, de responsabilité et d'ancienneté ; Épargne salariale ; Prime liée aux conditions spécifiques de travail : organisation d'astreintes, à raison d'environ une semaine par mois.
Où est-ce ?
Localisation approximative : la commune indiquée par l'annonce, pas l'adresse exacte.
Source : France Travail — données du 29/09/2026, réutilisées selon la licence Offres d'emploi. Offre n° 214NGWB, publiée le 29/09/2026.