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Agent de maintenance (H/F)

CCAS · 38 - GRENOBLE

Profil recherché

Expérience
Débutant accepté
Formation
Aucun diplôme mentionné
Permis
B - Véhicule léger
Savoir-faire
Gestes et postures de manutention · Charger, décharger, manutentionner des produits · Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
Qualités
Faire preuve de réactivité · Faire preuve de rigueur et de précision · Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions

Salaire
1 650–1 660 € brut/mois
Temps de travail
Temps partiel - 28H/semaine · Travail en journée
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L'offre complète

Opérations de maintenance et de manutention : - Exécuter des travaux d'entretien courant d'électricité et de plomberie ; - Exécuter des travaux de peinture et de réfection des sols dans le cadre de la rénovation des logements ; - Exécuter des travaux de menuiserie (réparation de portes, éléments de cuisine, plinthes, étagères,.) ; - Aider au déménagement et aménagement des espaces individuels et collectifs.

Gestion et maintenance des locaux et matériels collectifs : - Assurer la gestion, la maintenance et le stockage du matériel, du mobilier et des outils ; - Assurer un suivi des interventions techniques externalisées réalisées par les prestataires en lien avec la Direction de l'Immobilier Municipal ; - Assurer le suivi du parc de véhicule affecté aux 2 CHRS.

Commande et gestion des stocks : - Inventorier le matériel disponible et assurer la rotation des stocks ; - Prévoir et anticiper les commandes et les achats des 3 services en fonction des besoins pour les travaux ; - Réceptionner, contrôler et valider les commandes en lien avec la Direction et le secrétariat.

Gestion des dispositifs d'accès et de sécurité : - Assurer l'utilisation le fonctionnement des dispositifs SALTO pour l'accès aux structure ; - Garantir le bon fonctionnement de la Vidéosurveillance à l'échelle du site.

Coordination et participation à la vie de la structure : - Planifier et prioriser les tâches et travaux à effectuer avec la direction ; - Participer aux réunions de vie des services et de coordination; - Accompagnement d'une personne apprenante : aptitude à la posture de formateur.

Où est-ce ?

Localisation approximative : la commune indiquée par l'annonce, pas l'adresse exacte.

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Source : France Travail — données du 30/09/2026, réutilisées selon la licence Offres d'emploi. Offre n° 214NZGX, publiée le 29/09/2026.