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Aide soignant EHPAD (H/F)

EHPAD SAINT FRANCOIS DE SALES · 59 - CAPINGHEM

Profil recherché

Expérience
Débutant accepté
Formation
Bac ou équivalent
Savoir-faire
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Qualités
Faire preuve de rigueur et de précision · Faire preuve d'autonomie

Conditions

Salaire
2 800 € brut/mois
Temps de travail
35H/semaine · Travail en journée...
Contexte
Travail les week-ends et jours fériés · En contact avec du public · Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives · Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
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L'offre complète

Ce poste, à temps plein, est à pourvoir dès que possible.

Il s'adresse à des personnes titulaires du Diplôme Professionnel d'Aide-Soignant(e) ou du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique ou du Diplôme d'Accompagnement Educatif et Social.

L'EHPAD Saint François de Sales, propose une ambiance favorable et un cadre de travail sécurisant permettant à chaque salarié de développer ses compétences dans l'accompagnement des personnes âgées dépendantes.

L'EHPAD développe également depuis plusieurs années la méthode Montessori pour accompagner les résidents. Elle permet à chaque salarié de stimuler les capacités préservées afin de préserver l'autonomie des résidents.

Les missions du poste proposé seront les suivantes : - Identifier les besoins de santé et de vie des résidents pour leur apporter des réponses adaptées en collaboration avec les acteurs concernés. - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux actes essentiels de la vie quotidienne pour compenser partiellement ou totalement la dépendance du résident. - Contribuer à la sécurité du résident dans sa globalité et l'accompagner dans le respect et la dignité. - Assurer la distribution et l'aide à la prise des médicaments en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE. - Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers(es) et les agents hôteliers, les soins du résident nécessitant souvent un travail en binôme.

Avantages : - Convention collective 51 + Prime Ségur - Mutuelle d'entreprise - Participation au Transport -Transport en commun à proximité (Métro et Bus)

Rémunération : 2300 € par mois brut. Période de travail de 8 Heures Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications :

Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes

Où est-ce ?

Localisation approximative : la commune indiquée par l'annonce, pas l'adresse exacte.

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Source : France Travail — données du 05/10/2026, réutilisées selon la licence Offres d'emploi. Offre n° 214TDXQ, publiée le 05/10/2026.